Projekty, które prowadzimy z partnerami
Pracujemy z firmami, szkołami, fundacjami i samorządami. Zaczynamy od tego, co u Was nie działa, i od tego, po czym poznacie, że zaczęło działać. Dopiero potem układamy warsztaty i dobieramy narzędzia.
Dla firm
Właściciele, HR, menedżerowie, komisje antymobbingowe
Prewencja mobbingu i dyskryminacji
Od 5 listopada 2026 r. obowiązuje nowa definicja mobbingu. Firmy zatrudniające co najmniej 10 osób mają czas do 5 maja 2027 r. na wprowadzenie zasad prewencji. Uczymy menedżerów i HR, jak wcześnie zauważać napięcia w zespole i prowadzić trudne rozmowy. Szkolenia są w Bazie Usług Rozwojowych, z możliwością dofinansowania.
Terminy, ceny i formy szkoleń →Dla szkół i samorządów
Dyrektorzy, rady pedagogiczne, organy prowadzące
Szkoła, która widzi sygnały
Program dla rad pedagogicznych, wychowawców i rodziców. Pomaga dorosłym w szkole wcześniej zauważyć, że uczeń przeżywa kryzys, i sprawić, żeby ta informacja nie ginęła między uczniami, nauczycielami i dyrekcją. W roku szkolnym 2026/27 szukamy szkół do pilotażu.
Jak wygląda program →Dla organizatorów programów dla młodzieży
Fundacje, uczelnie, organizatorzy konkursów
Cyberiada
Mistrzostwa w projektowaniu gier dla studentów, organizowane przez Fundację TEATRIKON. Odpowiadamy za część programu poświęconą współpracy w zespołach.
O projekcie →Turniej Trójgamiczny
Ten sam pomysł w konkursie dla uczniów szkół ponadpodstawowych. Pracujemy z zespołami, ich liderami i nauczycielami-opiekunami.
O projekcie →Jak zaczynamy współpracę
Najpierw rozmawiamy i czytamy to, co już macie: ewaluacje, harmonogram, opis uczestników. Razem ustalamy, po czym poznamy sukces. W konkursie gier będzie to liczba zespołów, które skończyły dobrą grę. W firmie na przykład to, czy dobrzy ludzie przestają odchodzić przez przełożonego, a menedżerowie sami rozwiązują konflikty, zanim trafią na biurko HR.
Potem proponujemy zakres dopasowany do budżetu i terminów. Zajęcia prowadzimy sami, a przy większych projektach także z certyfikowanymi trenerami z naszej sieci. Dojeżdżamy w całej Polsce i za granicą.
Kim jesteśmy
EI Expert prowadzą dr Marta Szewczyk i dr Rafał Szewczyk, psycholodzy, od 2018 r. Opracowaliśmy polski test zdolności emocjonalnych EQ-TIZE i szkolimy diagnostów oraz trenerów inteligencji emocjonalnej. Ponad 50 z nich pracuje dziś w całej Polsce.
Poznaj zespół →Macie projekt, w którym liczy się współpraca ludzi?
Opowiedzcie nam o nim. Jeśli przygotowujecie wniosek, napiszcie też, kiedy mija termin naboru.